Praca sezonowa

Praca sezonowa nie jest zdefiniowana w żadnej ustawie, ani też nie definiuje tego pojęcia polski Kodeks Pracy. Powszechnie wiadomo jednak, że praca sezonowa to praca związana ściśle z określoną porą roku, np. kiery są zbiory zboża, ziemniaków, truskawek, jabłek czy innych owoców. To pory roku właśnie wyznaczają czas pracy pracowników, z którymi zawierana jest umowa o prace. Ograniczony czas umowy o prace wynika właśnie z pór roku. Poza tym praca sezonowa to przede wszystkim zatrudnienie do wykonania określonych czynności, które zawarte są w umowie o prace. Praca sezonowa to po prostu nic innego jak umowa terminowa. Do pracy sezonowej zatrudnia się także osoby, które zastępują stałych pracowników przebywających w tym czasie na urlopach wypoczynkowych. Najczęściej dotyczy to okresu wakacyjnego. W czasie trwania sezonu popularna jest również praca sezonowa za granicą. Najszybciej pracę sezonową można znaleźć w rolnictwie, turystyce w branży hotelarskiej, gastronomicznej, ośrodkach wczasowych, hotelowych czy ośrodkach rozrywki. Popularna jest również praca w fabrykach, przetwórstwie czy handlu.

Praca .